Loyalität
Anonym in Ettlingen, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Juli 2022Stärken
Flexibilität, Förderung des Könnens. Wertschätzung der Arbeit
Verbesserungsmöglichkeiten
Man könnte noch denn ein oder anderen Mitarbeiter einstellen
Flexibilität, Förderung des Könnens. Wertschätzung der Arbeit
Man könnte noch denn ein oder anderen Mitarbeiter einstellen
Familiäre Atmosphäre, Wertschätzung, Teamarbeit, Fortbildung, Aufstiegschancne
momentan fällt mir dazu nichts ein
man bekommt fast alle Frei- & Urlaubswünsche genehmigt
mehr Schulungen für ausgelernte Mitarbeiter anbieten
Stationsleitung in der Weinstube und bei Veranstaltungen, Backoffice-Arbeiten, personifizierter Verantwortungsbereich, Schulungen für Azubis geben
Familiäre Arbeitsatmosphäre, vertrauensvolle und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit, junges Team
Kostenfreie Parkplätze für die Mitarbeiter
Man versucht auf jeden einzelnen Mitarbeiter so gut wie möglich einzugehen. Es ist eine tolle Atmosphäre
Die Zimmer müsste man Renovieren
Flexibilität, Tolle Gäste, Personalessen, Struktur, Vielseitigkeit
Work-Life-Balance, Mehr Kommunikation,Altersvorsorge, Weiterbildung, Urlaubsvergütung
Vertrauensvoller Umgang miteinander. Ein Chef, der stets ein offenes Ohr für seine Mitarbeiter hat.
gemeinsame Freizeitaktivitäten, Parkplätze für Mitarbeiter.